Karina Rask Thomsen kom med i Morgendagens Heltinder, da hun i 2008 læste om bestyrelseskurserne på nettet og meldte sig til ”Bestyrelse i små og mellemstore virksomheder.”
- På kurset fik jeg øjnene op for, at netværk er vigtigt. Jeg har været i ERFA-grupper og andre netværk, men jeg burde bruge Morgendagens heltinder noget mere. Det er godt at kunne trække på andres erfaringer og selv bidrage med sine ydelser, og jeg vil gerne lære at bruge netværket mere, siger Karina Rask Thomsen.

Fra virksomhedsejer til ansat
Hun er 43 år gammel, bor i Støvring i Nordjylland og er ansat i firmaet Hagens Fjedre, hvor hun har ansvaret for eksportmarkedet syd for grænsen. Firmaet har 130 ansatte og producerer bl.a. de fjedre, der er i vippedyrene på legepladsen, samt fjedre til skibsmotorer, rullegardiner og insulinsprøjter.
Karina Rask Thomsen fik sin uddannelse indenfor IT og økonomi i Tyskland, hvor hun boede i seks år. Da hun kom hjem, kom hun ind i forældrenes møbelfabrik, som hun overtog og var ejer af i ni år.
- Når du er virksomhedsejer har du fingrene med i alt. Vi kom til et punkt, hvor vi skulle designe flere produkter eller købe os til det, men så var der en konkurrent, der gerne ville købe os, fortæller Karina Rask Thomsen.
I løbet af et halvt år kom overdragelseskontrakten på plads og bygningerne bliver solgt.
- Så kom der en stilling som area sales manager, og nu har jeg ansvaret for eksportmarkedet syd for grænsen, siger Karina Rask Thomsen.

Vil sparre om eksport og salg
Som Heltinde vil hun meget gerne sparre med andre om eksport og salg og produktion, og et af hendes mål er også at få mere gang i de nordjyske Heltinder og deltage i nogle af arrangementerne.
Samtidig brænder Karina Rask Thomsen for at gøre en forskel som bestyrelsesmedlem.
På Heltindernes bestyrelseskurset fik hun skabt flere kontakter og har bl.a. været med til at rådgive en virksomhed, der besluttede sig for at få en arbejdende bestyrelsesformand, ligesom hun er kommet med i et advisory board.
- Jeg vil gerne hjælpe virksomheder videre og ved, hvor meget jeg selv som virksomhedsejer fik ud af at have en bestyrelse og trække på medlemmernes erfaringer, siger Karina Rask Thomsen.
Hun peger også på sin årelange erfaring inden for eksport og salg.
- Jeg er forundret over, hvor lidt man snakker eksport, når man snakker vækst. Der er lidt en berøringsangt. Men mange danske virksomheder ville have gavn af at tage skridtet på eksportmarkedet, siger Karina Rask Thomsen.